2024.06.02. 20:00
A nyári munkákat böngészik a diákok
Bár a diákmunka egyre kevésbé idényjellegű, mégis a nyári szünet előtt pörög fel leginkább, a fiatalok ilyenkor néznek körül a lehetőségek között. A sok-sok éves tapasztalat azt mutatja, vannak, akiknek már jól bevált helyük van, tavaly vagy az azt megelőző évben dolgoztak már valahol diákmunkában, és a munkáltató visszavárja őket az idén is.
A kereskedelem, a turizmus és vendéglátás továbbra is slágerterületeknek számítanak a nyári diákmunkák idején
Kocsis Anita Éva egy fagyizóban dolgozik Nyíregyháza közelében, mint mondta, napi néhány órát vállal egyelőre, de az így keresett pénznek is meglesz a helye.
– Három évvel ezelőtt nyaralásra gyűjtöttem, tavaly a jogosítványom árába tettem bele egy kisebb összeget, hogy ne a szüleim állják a megterhelő költséget. Szeretnék lassan a saját lábamra állni, a kiadásaimat magam fedezni, ezért is dolgozom az egyetem mellett. Volt, hogy multicéghez is elszegődtem, de szorgalmi időszakban a tanulásra kell koncentrálnom, így olyan munkalehetőséget keresek, ahol rugalmas az időbeosztás – tette hozzá Kocsis Anita Éva.
Órabér plusz bónuszok
– Nagyon leegyszerűsítve kétféle diák létezik. Az egyik egész évben dolgozik, a másik pedig csak nyáron. Még pár évvel ezelőtt azt mondtam volna, hogy azok vannak többségben, akik csak a nyári szünetben vállalnak munkát, de minden évben egyre többen keresik év közben is a lehetőségeket, így mostanra kiegyenlített lett az arány – mondta el lapunknak Mozgi-Járosi Dorina, a HSA Group nyíregyházi és mátészalkai kirendeltségének vezetője. Megkérdeztük tőle, mi a jellemző a vármegyénkben, melyik korosztály a legvállalkozóbb kedvű diákmunkás. Elmondta, 15 éves kortól már legális keretek között végezhetnek mezőgazdasági munkát a diákok, ha betöltötték a 16. életévüket törvényileg és a munkalehetőségek szempontjából is nagyobb a mozgásterük, 18 éves kortól pedig korlátok nélkül vállalhatnak diákmunkát. Fontos kérdés, hogy mennyiért.
– Jelenleg 1534 forint körül mozog a diákmunka-órabér, ugyanakkor ez nem ennyire fekete és fehér – jegyzete meg a kirendeltségvezető, hozzátette: vannak olyan esetek is, amikor az órabér csak a bér egy részét képezi, és különféle bónuszokkal egészül ki a havibér.
– Többnyire termelő- és idegenforgalmi vagy vendéglátással foglalkozó vállalkozások keresik a diákokat, ugyanakkor nem szeretek általánosítani, mert bármilyen cégnél ki lehetne alakítani a diákfoglalkoztatás kereteit, s mind a munkaadó, mind a diákmunkás jól járna. Változatos munkalehetőségek közül választhatnak a fiatalok, több területen is kipróbálhatják magukat és tapasztalatot szerezhetnek, egy részük el is helyezkedik ott, ahol diákmunkásként kezdte, s mint tudjuk, sok vezető karrierje szintén diákmunkával kezdődött. Ez a forma az iskolában nem elsajátítható tudást és életszerű tapasztalatot nyújt, ezért is szereti kipróbálni magát a fiatal generáció – fűzte hozzá Mozgi-Járosi Dorina.
A kereskedelem, a turizmus és vendéglátás továbbra is slágerterületeknek számítanak a nyári diákmunkák idején, ezeken a helyeken előképzettség vagy tapasztalat nélkül is könnyen elláthatnak egyszerű, szezonális munkákat.
A nyári szezonban többen
Podlovics Lajostól, a Sóstógyógyfürdők Zrt. értékesítési igazgatójától megtudtuk, a fürdőkomplexumban egész évben dolgoznak diákmunkások, jellemzően a nyári szezonban többen, naponta tízen-húszan kiveszik a részüket a különböző feladatokból.
– A nyári nyitás előtt a parkgondozásba, kisebb karbantartási vagy takarítási munkákba vonjuk be őket, s amikor berobban a csúcsidőszak a csúszdák mellett, a beléptetőpontokon is találkozhat velük a vendég. Cégünk kizárólag 18 év feletti diákmunkást foglalkoztat, természetesen diákszövetkezeten keresztül jönnek hozzánk, s a nálunk működő 12 órás munkarendbe forognak be. Elégedettek vagyunk velük, örülünk a fiatal munkaerőnek, mert azt tapasztaljuk, hogy rugalmasak, segítőkészek, a vendégekkel tisztelettudóak és kedvesek. S meg kell említenem azt is, hogy „kincseket is találunk”, egy-egy munkaterületen, aki jól teljesít, maradhat is. Néhány éve adminisztratív munkakörben vettünk fel egy diákmunkást, aki azóta kiváló munkatársunk lett.
